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构建AI型组织: ...组织内成功推广AI应用的公司会拥有巨大的优势。蒂姆·方汀是麦肯锡悉尼办公室合伙人，麦肯锡旗下高级分析公司QuantumBlack负责人，公司位于澳大利亚。布赖恩·麦卡...肯锡分析公司知识发展议程负责人之一。塔米姆·萨利赫是麦肯锡伦敦办公室高级合伙人，麦肯锡分析公司欧洲负责人。破坏AI项目的十种方法很多组织为AI及分析工作投入大量资金，结果却不尽如人意。是什么破坏了AI项目?公司推广AI失败通常是...; 2019-07-04 15:17:52 哈佛商业评论首页点击:330 评论:0

锻造跨界领导力: ...的美国执行董事伊恩·所罗门（Ian Solomon）的工作经历就非常丰富：麦肯锡咨询公司、上曼哈顿开发区（the Upper Manhattan Empowerment zone）、耶鲁法学院（担任副...总裁；马修· 托马斯曾就职于摩根士丹利公司，加拿大财政部以及麦肯锡公司，是Inter-Sector 项目的执行总监、Young Canadians in Finance 项目主席以及世界经济论坛...; 2013-09-04 15:54:00 哈佛商业评论首页点击:1779 评论:0

我们正在把发展权交给个人: ...》英文版主编艾米·伯恩斯坦（Amy Bernstein）和高级编辑丹尼尔·麦吉恩（Daniel McGinn）与三位学习及发展（L&D）部门负责人进行了...这让员工能够根据个人需要制定发展计划，我们将其称为“定制你的麦肯锡”，目标是确保员工主导自己的职业生涯，探索想做的事，...这里将自己的能力发展到更高水平，所以L&D与招聘紧密相连。在麦肯锡，没有人让我仅仅针对L&D的投资进行财务投资回报率统计，这样是...; 2019-03-08 16:08:20 哈佛商业评论首页点击:161 评论:0

让明星员工 “智慧合作”: ...，如何应用在商业中？其实仔细观察丹娜法伯的案例会发现，其中有麦肯锡经典影响力模式的元素——即管理者在很多企业都能应用的转型杠杆：首先，向...。理想情况下，也是为了长期发展考虑，应该从初级员工开始培养。举例来说麦肯锡员工刚加入公司不久，就能获得非常有分量的合作机会（例如领导招聘团队...毕竟没有现成的路可走，但也很令人兴奋。要找面对挑战很兴奋、肯合作的人共同努力。最后，别忘了讲故事。在我工作过的一家公司...; 2017-04-01 19:06:54 哈佛商业评论首页点击:909 评论:0

历史告诉你答案: ...型的广告形象、记录短片，以及一系列知名品牌的来龙去脉，比如奥利奥饼干、麦斯威尔咖啡、利兹小圆饼以及吉百利巧克力与荷氏润喉糖——...认识到这条基本的真理，从过往经验中汲取教训的重要性就显而易见了。麦肯锡公司的资深合伙人对此深有体会。在研究和撰写多家企业历史的这些年...的、非正式的“自治式合伙关系”，发展到今天拥有成千上万咨询师的全球性网络，麦肯锡曾在20世纪90年代末着手进行一场重大的治理改革，由公司资深...; 2012-12-11 13:33:00 哈佛商业评论首页点击:857 评论:0

公司重组五步成功法: ...或是发挥曾在别处工作的员工经验。衡量成本收益看似常识，但根据麦肯锡的研究，只有15%的管理者为公司重组制定详细的目标，有17%的...一开始就运转顺利。另一家客户，信息服务公司威科集团CEO南希·麦金斯特里（Nancy McKinstry）表示，“必须承认困难，研究问题，遇到挑战...苏珊娜·海伍德在意大利Exor集团担任执行董事。两位均在麦肯锡企业行为部门担任负责人，合著有《公司重组：如何做好》（哈佛商业...; 2017-02-06 14:06:00 哈佛商业评论首页点击:1171 评论:0

“销售”与“市场”分久必合: ...，然后再有效地利用多种渠道将产品送达给目标消费者，从而实现利润增长。根据麦肯锡的研究结果，那些市场和销售业务并进的公司，其利润增长要比同行业的平均水平高出二至三倍。但是，要想达到理想状态，市场部和...是麦肯锡位于亚特兰大的市场与营销咨询的资深合伙人。Homayoun Hatami是麦肯锡驻巴黎合伙人。本译文由译言网网友rena0728提供。原文请见：Put the “and” Back ...; 2014-12-04 11:08:04 哈佛商业评论首页点击:1717 评论:2

设计“客户旅程”: ...远超增长目标，成为住宅太阳能行业成长最快的企业。何为客户旅程麦肯锡咨询公司的营销和销售部门用6年多时间研究了“客户决策旅程”（...），公司必须分析用户行为，据此定制下一步互动。Pega和ClickFox（麦肯锡控股企业）等公司提供了多渠道追踪用户动向的应用，可将多个...指标还包括，投资回报率、利润及收益，以及持续旅程创新带来的影响。麦肯锡的客户中有一家航空公司，后者会测量公司在取消某次航班后，...; 2015-11-05 20:00:00 哈佛商业评论首页点击:3087 评论:0

非洲的商业革命: ...能够迅速帮助年轻劳动力成为公司表现优秀的人才。（信息披露：全球非营利组织Generation由麦肯锡建立，我们依然在与USAID等慈善团体一同为其提供支持。）教育方面的...实验室诞生的创新，对于其他地区也具有重要的借鉴意义。阿查·莱凯是麦肯锡非洲董事长，《非洲的商业革命》（Africa’s BusinessRevolution:How to Succeed in the World’s Next ...; 2018-11-09 16:25:26 哈佛商业评论首页点击:490 评论:0

管理者为何厌恶风险？: ...成本和“安全的”投资。很久以前的研究就发现了这种现象。举例来说，锡拉丘兹大学教授拉尔夫·斯沃姆（Ralph O. Swalm）在发表于《...证明了厌恶亏损现象的普遍存在，并确定了其主要特征。例如，麦肯锡在2012年进行的一项全球调查中，本文两位作者（科勒...锡康涅狄格州斯坦福德办公室合伙人。罗伯特·乌兰纳是麦肯锡旧金山办公室高级合伙人。丹尼尔·卡内曼是普林斯顿大学Eugene Higgins教席心理学荣...; 2020-03-12 13:28:17 哈佛商业评论首页点击:26 评论:0