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:应时而变者行远自迩
...看到中国企业“向外输出”的新趋势正在形成。 25年前的1993年,在上海开设代表处,标志着我们正式来到中国大陆。1995年,开设...到N创市场 很多全球性公司进入中国的理由之一是市场广阔,然而,对于来说并非如此简单。25年前并没有为政府机构和企业高层提供管理咨询...为女性。同时,我们为中国各行各业输送了一大批优秀人才,众多“校友”在商界担任着重要职务。 作为一家全球化的咨询公司,应该如何...
2018-12-11 16:18:37 哈佛商业评论首页 点击:395 评论:0
:中国将是全球最大的自动驾驶市场 三类企业或将成为主导
...用车辆,其余的则来自出租车和车辆共乘等其他出行服务。 预测,至2030年,出行服务提供商部署的自动驾驶车辆将占...自动驾驶车辆仅占11%。 洞见5:中国消费者对自动驾驶兴趣浓厚。的一项近期调研显示,49%的中国消费者认为全自动驾驶“非常重要”,...是出行服务商,比如滴滴、优步等等会成为这个行业的主导。 全球董事合伙人唐睿思(ChristopherThomas)表示,某类企业能否成为自动...
2018-04-17 16:29:00 哈佛商业评论首页 点击:580 评论:0
:企业成功转型须做好这十件事
...高达 40%。 “通过调研分析世界500强企业杰出CEO的成功要素,并结合多年企业咨询经验,我们发现,这些杰出的CEO均会高度关注高...强大的企业文化,让文化成为竞争力。 其中,值得注意的是,认为,中国银行业应注重加强对自身企业文化的建设。 事实上,相比...建立好你的企业文化,它才是最可靠的护城河。” 因此,认为,中国银行业 CEO 可以通过六项举措,塑造企业文化: 1. 聚焦少数几...
2017-11-29 17:22:11 哈佛商业评论首页 点击:1045 评论:0
:精准洞悉消费者心理须成为行业必修课
...玩家们需如何更深层次读懂和取悦消费者,赢得消费者的心。 认为,在渠道平台崛起、商品服务丰富的今天,消费新时代意味着...和链条,重新定位生态圈的组成和重新确定企业在其中的位置。 全球资深董事合伙人兼大中华区消费者和零售咨询业务负责人泽沛达(Daniel...和把握消费者的细微差别,才能打造有吸引力的品牌和产品特性。” 全球资深董事合伙人兼大中华区消费者和零售咨询业务负责人泽沛达(Daniel...
2018-02-06 11:24:36 哈佛商业评论首页 点击:1059 评论:0
福斯特教授:工作32年,带克里斯坦森实习,是怎样一种体验?
...公司只有400多人,当时已经觉得这是个很了不起的数目。但是,如今已成长为全球设有100多家分公司,拥有9000多名咨询师的国际咨询巨头...图中为福斯特教授(左)和本文作者(右) 福斯特在开创了包括私募股权、医疗卫生、科技和创新咨询在内的多个咨询...集大成者,颠覆创新理论之父克莱顿•克里斯坦森(Clayton Christensen)在期间曾经在他的指导下做研究。那还是在1986年,当福斯...
2016-06-08 13:05:18 哈佛商业评论首页 点击:3559 评论:2
:中国银行业拥抱金融科技正当时
...将决定企业未来的存亡。” 放眼全球,领先银行早已开始了数字化之旅。全球董事合伙人韩峰介绍:“我们看到全球领先银行投入税前利润的17-20%用于...金融机构以投资者身份与金融科技公司合作,并通过合作实现协同效应。全球副董事合伙人石炜麟说:“近年来,金融科技的概念在全球广...均值高出一倍。” 越来越多的领先银行积极关注和布局金融科技,在报告中也指出金融科技的七大重点投资领域。第一,零售银行,...
2018-12-21 15:26:00 哈佛商业评论首页 点击:344 评论:0
:未来3年将是银行命运的分水岭
...概率且影响巨大的潜在危机”。2017年11月1日,全球管理咨询公司发布了《中国Top 40家银行价值创造排行榜(2017)》,其中指出,...严重,以及监管趋严下银行与实体企业面临的去杠杆挑战。 此次的报告选取了国内40家代表性银行为样本,使用2016年各家...了严重的影响。当前银行不得不缩衣节食, 试图以成本控制技巧提升收益。认为,实际上,这种做法的空间已经愈来愈小,单纯的成本控制并不能...
2017-11-02 10:56:49 哈佛商业评论首页 点击:772 评论:0
:中国企业的四大创新突破点
...团队整体业绩。如果胸怀高远的员工发现机会,他们可以自由对新产品或服务提出想法。 欧高敦(Gordon Orr) 施南德(Kevin Sneader) 华强森(Jonathan Woetzel)|文 欧高敦(Gordon Orr)是公司前资深董事,施南德(Kevin Sneader)是公司亚洲区董事长,华强森(Jonathan Woetzel...
2015-10-08 09:09:00 哈佛商业评论首页 点击:3224 评论:0
2014 HBR McKinsey Awards
...公司和《哈佛商业评论》在1959年共同设立年度奖,奖励那些极具开创性和实用性的管理思想。评审团由商界和学术权威组成,评选...操纵股价,这对企业创新和员工利益造成了巨大损害。 2014年获得奖的文章是《只有利润,没有繁荣》(2014年9月刊),另外...财务官 罗杰·马丁 洛特曼管理学院马丁繁荣研究所教务主任 丽塔·克格拉斯 哥伦比亚商学院教授 克里斯多夫·梅耶 Nerve LLC公司CEO ...
2015-04-08 09:54:22 哈佛商业评论首页 点击:960 评论:0
总裁听说的那些“领导力”
...,或者政府与非政府机构的领导人,让自己了解他们所面临的挑战。基于的研究,和我在过去三年间与全球超过1200个CEO和政府领导人的...,没有经历过失败就很难在危机中保持冷静,同时也需要冒险。对比在同一家公司很成功和不太成功的CEO, 他们最大的区别...或许可以参考这一点。 鲍达民(Dominic Barton)| 文 鲍达民为公司董事长兼全球总裁。陈圆妮 | 译 本文有删节,原文参见《哈佛...
2015-08-03 10:50:16 哈佛商业评论首页 点击:1589 评论:0