EnglishRSSApp/Android客户端iPad客户端Kindle版手机版天猫旗舰店
三种配色三种工艺,荣耀20青春版解锁手机美学主义
...于续航,正如鱼之于熊掌,两者往往不可兼得。据悉,荣耀20青春版本次打破常规,量身定制了一枚4000mAh的大电池,使得7.7mm...。凭借对设计细节的精益求精,以及对实用性能的不妥协,荣耀20青春版兼具了美感与性能。 高达4000mAh的大电池,容量相比上一代提升...技术的AIS手持超级夜景2.0,让用户能够轻松捕捉暗色之美。 荣耀20青春版前置1600万AI摄像头,支持AI裸妆美颜和人像光斑,带来千...
2019-10-24 17:33:00 哈佛商业评论首页 点击:42 评论:0
这个夏天,重新认识爱奇艺
...夏天》《小欢喜》,可以在尖叫之夜演唱会体验音乐的狂欢,可以在青春夏日运动会的现场为自己喜爱的偶像加油助威,各地年轻人还有机会参加为他们...⾳乐、品牌,以线下场景释放粉丝热情;爱奇艺VIP会员粉丝嘉年华青春夏日运动会吸引超60位明星和超7000名现场粉丝,带来一场体育与...艺高级副总裁陈宏嘉: 品牌应与用户形成价值观共振 HBR中文版:夏日青春漾给年轻人带来了很多有意思的娱乐选择,最初,爱奇艺为什么会考虑...
2019-09-10 11:05:00 哈佛商业评论首页 点击:5740 评论:0
爱奇艺悦享会:270+娱乐资源发布 多元创新携品牌释放营销效能
...共同出席。 现场,爱奇艺发布的《中国新说唱》2019、《潮流合伙人》、《青春有你2》、《演员的品格2》、《身体的榜样》、《限定的记忆》、...。同时,爱奇艺还有自己的研发中心——节目开发中心,是《偶像练习生》、《青春有你》等爆款IP的开发地,也联合米未造就了《奇葩说》系列...成长和进步的回忆和感触,现场纷纷拍照、发朋友圈分享。该系列还推出了《青春有你2》、《演员的品格2》等项目延续季。姜滨还邀请了米未创始人...
2019-05-10 11:03:57 哈佛商业评论首页 点击:114 评论:0
全世界都在“讨好”年轻人?
...平台对于全场景的综合运营能力,以及对于年轻人群需求的深刻理解。“夏日青春漾”成功“讨得”年轻人欢心,很大程度上得益于线上的优质内容率先...也成功抢占年轻人空闲时间段,大大提升年轻用户关注度。更为重要的是,“夏日青春漾”已经布局了三年,这正是爱奇艺将用户互动体验圈从线...成功地输出了“越努力,越幸运”价值观;上线中国首个互联网类型剧场“爱青春剧场”,打造年轻用户专属观剧社区等等。 “讨好”的未来:从关注度向...
2018-08-30 11:21:00 哈佛商业评论首页 点击:2845 评论:0
破壁“品牌营销” ——一汽-大众奥迪美誉度再升华
...品牌形象建设,系统化地提升品牌美誉度。”正如一汽-大众奥迪销售事业部执行副总经理荆青春所说,奥迪也是自始至终都这样去做的。 新时代的品牌营销 拥有近...先动优势?是否可能有更好的选择和路径?作为联席讲师的荆青春,在这些问题上与教授和学员进行了深入沟通。 从现场反应来看,这种...维度上做加法,而是打破惯性、颠覆常规,去创造和引领用户需求。”荆青春谈到。而这种“创造”的能力,不是闭门造车,而是与用户更多的互动...
2018-09-29 14:14:41 哈佛商业评论首页 点击:323 评论:0
从《偶像练习生》到《限定的记忆》,看爱奇艺如何打造偶像产业链闭环样本
...亮相爱奇艺各类自制综艺,比如《中国新说唱》《中国音乐公告牌》、《青春的花路》,以及此次全员出镜的《限定的记忆》。 因为成员以音乐出道...的适用性。比如今年年初以NPC为蓝本打造、被网友称为“偶练2”的青年励志综艺《青春有你》,“养成”的九人男团UNINE,也同样在NPC商业运营经验之上不断拓展和倍增;正在制作的女团版《青春有你2》未播先火,有NPC和UNINE珠玉在前,节目已为她们清晰规划出未来的商业...
2019-11-19 09:29:00 哈佛商业评论首页 点击:26 评论:0
大英百科总裁:告别印刷,拥抱数字化
...印刷版已经过去一年,现在还有人问我们是否要重新考虑当时的决定,也许可以出限量版,作为一种标志性的收藏品。我们的回答是:不。我们不愿意像年老色衰的演员一样,试图挽留青春。你得跟上时代的步伐,而我们的时代是数字化时代。总有人有怀旧情结,但让我们重出印刷版毫无意义。作为一家公司,我们已经翻过那一页。(译/李茂 校/万艳)
2013-03-06 14:43:00 哈佛商业评论首页 点击:925 评论:0
徐乐江:淬炼领导力
大型企业如何逆袭青春,从优秀走向卓越?宝钢掌门人推崇GE公司的答案:持续推进、改进企业领导力——这也是为什么欧美大型工业企业平均寿命不过...
2013-08-06 16:38:00 哈佛商业评论首页 点击:1223 评论:0
露丝·雷克尔:越紧张,越要放手一搏
...值得你放手一搏。 HBR:然而,现实中如此行事可不那么容易。你如何让自己接受这些变动? 雷克尔:你想想未来10年或15年,然后问自己:“到那时,我还想继续做目前的工作吗?我想不想接受其他挑战?”青春永驻的秘诀之一是,一直保持对未知领域的探索与尝试,并坚持学习。 HBR:不同于男性领导者,女性领导者会给办公室文化注入一些新元素,你认同这点吗? 雷克尔:是的。首先,我认为她们更为实际。其次,她们更敏感...
2014-11-06 12:35:00 哈佛商业评论首页 点击:637 评论:0
90天成功创新法
...项目。两天的集中学习后,他们开始实地走访,了解居民的兴趣点。Germantown分校负责人埃里克·安德森(Eric Anderson)发现很多人都表达了相同的愿望:捡起上大学时弹过、现在已蒙尘的吉他,重拾青春,认识新朋友。安德森想到:何不将大家组织起来,成立个乐队呢?于是创新团队起草了一份3页的计划书。这即是“成人摇滚乐队”项目。 这个项目离学院的核心业务太远,有很多不确定性:如何吸引生源?练习哪...
2014-12-05 21:22:00 哈佛商业评论首页 点击:7958 评论:3