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面对一份有挑战性的工作,你敢接吗?
...弄懂的东西)。”所以,除非你申请美国宇航局的技术工作,否则你很可能会找到答案。弗朗西丝卡在就业法和人力资源的其他方面没有经验,但她知道她可以外包她没有经验的专业,她还有其他关系和顾问,她知道可以雇佣他们并询问“愚蠢的问题”。 你有足够的支持来帮助你走向成功 和任何新的机会一样,甄别合适工作的一个方法是,它也为你提供了成功的资源。这包括你建立团队的能力、足够的预算和决策权以获得成功。在面试过程之前,...
2020-03-23 08:52:49 哈佛商业评论首页 点击:445 评论:0
员工低敬业度,原因出在无能的领导身上
...团队的素质方面找原因。有能力的领导让员工保持高度的信任、敬业度和效率,而无能的领导则使得员工焦虑、彼此疏远、效率低下,并在整个公司范围内传递负能量。而我们都知道,一个表现不佳的员工所带来的经济影响,比雇佣一个表现良好的员工还要高两倍。 员工较低的敬业度、被动求职和自主创业的普遍存在,原因都出在无能的领导身上。 七年前,当我第一次提出这一点时,很多人都想知道无能的具体含义,尤其是想知道领导力上的无能...
2020-03-23 08:54:20 哈佛商业评论首页 点击:437 评论:0