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松久信幸:人才是赢得客户青睐的最佳方式
...条鱼,连鱼刺都不要浪费。 HBR:你也遭遇过很多逆境。 松久信幸:是的。南美洲那次经营失败是因为我和合伙人关系破裂造成的。在阿拉斯加,我又重新开了一家餐厅,但在辛苦工作50天后,餐厅被大火烧成了灰烬,那时我甚至...我。我已经把这件事彻底忘了,可他还想着我。他很有耐心,就在那时我知道我能够信任他。合作关系不只是金钱:你需要和合伙人一起工作、了解彼此。我们每个月或每两个月在纽约见一次面。我们会把任何问题都...
2017-01-05 14:25:25 哈佛商业评论首页 点击:839 评论:0
只有具备无人企及的长处,才会让公司离不开你
...过得不错——薪资丰厚,广受喜爱,口碑一贯不错。最近他想申请升,负责一项全球范围内整合产品线的计划,颇有信心自己是理想...种结合起来产生干扰效应呢? 我们评估了领导效能跟16种素质所有配对的关系,找出哪些搭配效果最好。我们还将16种素质与其他领导技能匹配...伙伴清单: 对别人有同理心 制定高标准 愿景清晰,方向明确 沟通时气强大,视野宽广 推动他人进步 注重合作,加强团队凝聚力 鼓励创新 积极主动 不惧...
2017-01-13 13:41:55 哈佛商业评论首页 点击:3224 评论:0
人大商学院院长毛基业:做最懂中国管理的商学院
...的过程。人大国际化主要在两个方面具有特色:1.积极参加国际性的商学院组织,现在我们成为全球高端管理联盟(GNAM)中的一员,GNAM由耶鲁大学管理学院等全球27家一流商学院组成并打破以往的双边合作关系,是一种多边的关系联盟。它最大的优势在于为人大商学院的学生提供了一个和国际上顶尖商学院交流的机会。2.和耶鲁大学管理学院合作的双学位项目。学生在完成人大商学院课程之后,继续去耶鲁学习一年,这不仅有利于...
2017-01-17 16:59:29 哈佛商业评论首页 点击:1928 评论:0
区块链范式下的风险控制
...原则可能会被淘汰。可以设想到的是,CCP的功能1和2将会被智能合约替代。DAOs的设计使交易双方发生关系,一旦植入在智能合约中的某些条款被触及,应收款项就能自动从一方转到另一方。CCP的功能3和...增加金融系统复原力的根本性措施。在分布式账本上,可以设计出透明、标准化的交易流程,资本和保证金的相互关系可以自动发生,因此降低了中间管理者的风险负担。通过把各个参与方签订智能合约编码,管理危机事件的规则可以...
2017-02-06 09:16:00 哈佛商业评论首页 点击:1536 评论:0
1年读100本好书,这真的很现实
...更多是浅尝辄止,而不是深入阅读,因此我花了很长时间才发现提高阅读量的方法。这些方法与阅读速度本身关系不大,我实际上是一个阅读速度很慢的人。 根据我的经验,列出了能够将读书更多融入生活的8个建议: ...不放弃。不难猜到,第一组要耗尽最大意志力以远离饼干,所以他们是最早放弃的。 这与阅读有什么关系呢?如果家里的主要生活空间摆着一个电视,那就相当于是“巧克力饼干”——很多精彩的电视节目吸引着我们,从而降低了...
2017-02-20 13:28:38 哈佛商业评论首页 点击:7071 评论:4
静下心来慢慢看,千万不要犯的十大错误
...还能确保你在日常的工作生活能得到乐趣。 以下为十大最常见的错误: 1. 进入惯性 如果你在一个岗位上已经工作一段时间并开始感觉到...具备更有深度的理解和热忱,更能使你最终获得更大成功。 3. 过河拆桥 关系、网络和口头推荐对商业和职业发展来说非常重要。过河拆桥的举动,会...之间的界限模糊 随着时间的推移,你会在职中建立人际关系。但是,这些关系必须严格控制在职业和范畴之内。通过保持清晰的界限,你就...
2017-02-27 12:44:00 哈佛商业评论首页 点击:809 评论:0
蒂芙尼CEO:创造可持续供应链
...原因是中国决定增加进口关税。我们也生活在一个更加不确定的世界,这可能会让人们重新思考他们与奢侈品的关系。 人口变化迫使我们更具创新性。例如,美国和西欧的结婚率略有下降。在2015财年,新娘珠宝购买占蒂芙...珠宝通常是对伴侣、家庭成员或朋友展示爱的一种方式。(在我们新的创意中心,设计师在为所有这些关系设计产品。)不论人口怎样变化,我们都坚信,爱会一直伴随人类的存在。 我们坚信垂直整合模式会继续发挥作用...
2017-03-06 13:27:00 哈佛商业评论首页 点击:3302 评论:2
解雇尽职员工有三大“法宝”
...这是行不通的。公司外部和她打交道的内容提供商约有30人,这些人对于我们的业务来说至关重要。如果她突然被扫地出门,这些关系可能就会遭到破坏。我想让她再待一段时间,以便过渡。这对她来说也是好事。她可以利用这段时间...,她已经在那干了两年,而且很喜欢这份工作。 这类事情在硅谷经常发生,因为随着公司的发展,庞大的关系网络会带来意想不到的机遇。当然,对于某些被解聘的雇员,你不会有帮他一把的想法,例如,这些人做了...
2017-04-01 18:44:15 哈佛商业评论首页 点击:611 评论:0
让明星员工 “智慧合作”
...合作的文化?很多公司对此都很困惑,特别是知识密集型行业。为什么同事之间关系紧张: 一些专家为了保持行业领先地位,会非常在意坚持某种工作方式。但如...领域变窄才能与时俱进,或有所突破。丹娜法伯经验丰富的专家们入后也都从通才变为专才,专攻癌症检测治疗领域最棘手问题。研究院主席兼...常见的管理工具。因为研究院里的都是哈佛大学的员工,他没法允诺升,也没法通过薪酬差别奖励。但作为知名科学家,他能理解同事的想法,...
2017-04-01 19:06:54 哈佛商业评论首页 点击:909 评论:0
专访沃顿商学院教授大卫·贝尔:零售没有新旧之分
...要与消费者建立一种情感连接,比如可以通过视频、评论、在线社区等数字化手段提高消费者黏性,形成一种亲密关系。 HBR中文版:你在书中提到了空间长尾理论,认为“需求一方面来自相邻的消费者,另一方面来自相似但是相隔较...,企业接下来就可以一步步拓展业务。 互联网创造了由相似人群组成的市场,这与他们实际住在哪里毫无关系。所以,零售企业一定要确保与相距甚远但属于相同市场的消费者发生连接和接触。零售企业应该先瞄准...
2017-04-01 19:07:56 哈佛商业评论首页 点击:1460 评论:0