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雇用创业型领导者
...渴望,以及说服他人的独特技巧。我还发现,很多人们普遍认为有创业精神的领导者可能具备的特质,实际上并不存在。 比如,创业家不一定都是极...一些基于实证的实用建议,帮助他们利用面试问题和简历筛选,将具有创业精神的候选人和其他高潜能人才区分开来。 明晰你的要求 在着手雇用有创业...。 事实情况: 创业家更擅长处理风险。 另一个流行观点是,有创业精神的人喜欢冒险,享受冒险带来的刺激感。事实并非如此——创业家不是...
2017-03-06 13:42:00 哈佛商业评论首页 点击:1292 评论:0
初创公司如何不忘初心
(The Soul of a Start-Up) 初创公司一个至关重要的无形资产就是它的活力,或是精神。公司创始人可以感觉到它的存在,公司的早期员工和客户也能感觉到。这种活力激励人们贡献自己的...“成长阶段”的CEO,他们被聘请来取代公司的创始人。尽管他们有着最好的意图,却迅速压制了这些企业的精神。 例如,2011年印度手机制造商Micromax的四位创始人向更有经验的高管移交了公司的控制权,使公司...
2019-08-09 13:44:35 哈佛商业评论首页 点击:177 评论:0
一家公司有没有灵魂,主要看这三点
...有一种“真我”,所有的利益相关方都与这种“真我”存在交集。 企业精神的维度 我开始思考,是否可能发现这种吸引利益相关方并促使企业成功的...”,员工更重视他们的工作,并与同事和公司本身保持紧密联系。 组织精神如何消失 在我研究的一些公司中,投资者的干预、领导者自己的行为,...中指出,“包括……理解谷歌是一家愿意将价值观置于利润之上的公司。” 保留精神 找到中间立场是可能的。高增长、有活力的公司可以增添结构和...
2019-09-02 17:30:00 哈佛商业评论首页 点击:475 评论:0
【专栏·女人的战争】谁在逼她们减肥?
...近代资本主义经济得以繁荣和发展的最根本动力。它是开拓产业、扩张财富精神和信仰支柱,也是西方之所以能够最先迎接工业革命、计算机、互联网信息产业...)。 因此在西方发达资本主义经济体中,尽管财富横流,尽管物资丰富,清教徒精神依然深刻地影响着每一个人,教导人们“理性生活”,行使神圣的天职...时期,也是在强调适度丰满,严格管理自己的三围。也就是说,清教徒精神不断要求每个人实现更“好”的自我,即防怠惰安逸、奢侈纵欲...
2015-05-25 14:52:25 哈佛商业评论首页 点击:1437 评论:0
解密成功创业者
...与非成功创业者的各项素质进行统计学比较。研究结果发现,成功创业者在企业家精神和核心能力这两方面都有一些共同元素表现非常突出,正是这些核心元素...能够精明洞察,理智判断。 事业心,是指一个人努力成就一番事业的奋斗精神和热爱工作、希望取得良好成绩的积极状态。具有事业心的人能根据...最利于事业发展,而不仅是个人利益的选择。 4项核心能力 在探究企业家精神的重要元素之外,我们也对创业者的核心能力进行了分析。我们发...
2016-08-01 20:03:32 哈佛商业评论首页 点击:1202 评论:0
解密成功创业者
...与非成功创业者的各项素质进行统计学比较。研究结果发现,成功创业者在企业家精神和核心能力这两方面都有一些共同元素表现非常突出,正是这些核心元素...能够精明洞察,理智判断。 事业心,是指一个人努力成就一番事业的奋斗精神和热爱工作、希望取得良好成绩的积极状态。具有事业心的人能根据...最利于事业发展,而不仅是个人利益的选择。 4项核心能力 在探究企业家精神的重要元素之外,我们也对创业者的核心能力进行了分析。我们发...
2016-08-01 20:03:00 哈佛商业评论首页 点击:1024 评论:0
使命型组织助力家族传承
...德维尔潘指出,物质财富仅是家族传承的一个维度,如何将家族的精神和声誉传递下去,在文化层面上实现历久弥新,甚至建立世代相传的家族品牌,才...恪守这样的传承理念,在荣耀和使命感的带动下,把家族的名誉和精神通过每一代接班人不断传递下去。无论是历经国内战争、世界大战、工业革命、工业...非常重要。 大家都知道,世界首富比尔·盖茨就是用这样的方法传承家族精神。他不仅是成功的企业家,更通过成功运营全球最大的慈善基金会“...
2018-08-06 11:19:00 哈佛商业评论首页 点击:278 评论:0
中国制造业:绕不开三大管理变革
...、90后的员工们没有任何文化意义。倒是基于近代管理科学和普世人文精神的管理体系,实施先固化、后提升的思路能够接通全球化的竞争环境...与理性来敲打众多企业家的灵魂! 企业家需要科学启蒙 中国企业家需要重新开启科学精神。中国社会和文化几千年文明,人治的观念和现实体系已经渗透...企业家的灵魂,无论你们企业家多么有钱有成就,你们的灵魂还是需要现代科学精神的敲打。”我说完后,一个企业家马上反问:“那你们的灵魂又...
2014-08-21 18:08:00 哈佛商业评论首页 点击:2784 评论:2
尼尔森全球CEO马祺:找准创新焦点
...;其三,本质上,突破性创新就是以消费者为中心的创新,它由企业家精神驱动,是一个目标明确、意义重大的价值创造,整个过程既快速又精...迫于业绩压力,更愿意面向短期目标去投入资源。 职业经理人要具备企业家精神 HBR中文版:如何克服这种“长期目标失明”的问题? 马祺:其一,CEO要...决策到达市场和顾客,这个过程需要领导力、决策力和勇气,这是企业家精神的核心,它可以把整个公司都动员起来。当员工不断看到由此而产生...
2016-02-22 19:24:18 哈佛商业评论首页 点击:1097 评论:0
IBM:雇主品牌要面向未来菁英
...有的员工在2年中已经升迁;有的人已经实现一些创新想法;或者已经在企业家精神方面有了成绩等。表彰的目的是为了表明IBM鼓励什么样的行为、...IBM就特别鼓励这些未来菁英的受训员工们,能时时发挥自己的“野鸭”精神,反过来去影响他们的教练。尤其是在年轻人的活力、创造力、企业家...解释说,“IBM想告诉年轻人,它是充满活力和创造力,推崇‘野鸭子’精神的企业。”当然,雇主品牌建设的根基还是企业的文化,作为一家百年...
2018-11-03 11:12:00 哈佛商业评论首页 点击:507 评论:0