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新希望集团董事长刘永好:探索混合制家业传承
...政治智慧,说服第一代创业元老集体退居二线;其二,他邀请曾出任过山东六和总裁的华南理工大学管理学教授陈春花女士,担任新希望股份公司联席董事长兼CEO,辅佐...几年,我们做了大量的调整,在股份公司,我不再任董事长,我们的总裁、财务总监等人,早我1年也调下来了,退居二线。对于这些老同志...市场,不断给我们提出建议。在早些年,她曾经出任过六和集团的总裁,两年任职期间,对于公司的治理和发展起到了非常积极的作用。而且...
2013-09-10 17:20:00 哈佛商业评论首页 点击:1314 评论:3
蒋琼耳:“上下”之道,唯在平衡
...得慢一点,让品牌的成长,跟上盈利的步伐。 与爱马仕的前总裁帕特里克·托马斯(Patrick Thomas)一样,蒋琼耳相信盈利是迟早会...生活”?需要我们创造更多的方式去帮助顾客体验。 HBR中文版:爱马仕前总裁说过,爱马仕的一个很大的挑战是“利润和艺术之间的平衡”,“...路易斯·杜马斯(Jean-Louis Dumas)先生对我说的话,当时他也是总裁兼艺术总监,他说:“琼耳啊,“上下”跟爱马仕是一样的,...
2014-08-20 14:07:00 哈佛商业评论首页 点击:1533 评论:0
摩托罗拉系统成长有道
...成功的,在专业领域是很成功的。”摩托罗拉系统(中国)有限公司董事长兼总裁蒋浩如此表示。蒋浩在通信行业从业二十余年,曾出任爱立信大中华区...、中国区治理与合规运营等公司事务。 摩托罗拉系统(中国)有限公司董事长兼总裁蒋浩 面对振兴大业及此后数年的发展,蒋浩对《哈佛商业评论》...我们将原有的市场部、产品研发和后端供应链这两个分属两位执行副总裁管理的部门合并在一起,组成全新的市场和产品部,由一位执行副总裁管理...
2014-12-25 14:31:00 哈佛商业评论首页 点击:1835 评论:0
大企业如何分拆不失败?
...动荡?带着这些问题,《哈佛商业评论》中文版专访了安捷伦科技公司全球总裁兼COO、候任CEO 迈克·麦克马伦(Mike McMullen)。 安捷伦...此后安捷伦的数十次变革。在任职于安捷伦旗下化学分析集团总裁时,他曾领导化学、能源、食品和环境等业务部门,以及CAG和生命...的力量,要有一个忠诚的、有奉献精神的团队。 HBR中文版:你已经出任总裁、COO,2015年3月才会出任CEO,这段时间里,你会做些...
2015-01-07 11:03:00 哈佛商业评论首页 点击:14323 评论:7
【全伟快评】CEO的减压之道
...是一个消耗能量的过程,通过适度的锻炼可以让消耗的能量重新聚集。 SAP中国区前总裁萧洁云的减压方式是做运动。她觉得运动后,出一身汗,人很...陪陪家人,跟家人在一起也是她减压的一个方法。诺华公司中国区前总裁李振福非常喜欢体育运动,尤其是运动量较大的网球、羽毛球之类,他说,...觉得整个人都比较轻松和愉快,觉得这是一个很不错减压办法。” 海信集团总裁于淑珉每当遇到困难时,首先要让自己冷静下来,思考一些问题,很好...
2015-07-09 11:12:22 哈佛商业评论首页 点击:1554 评论:0
开会时,女性该如何完美发声?
...观点,而许多男同事会这么做。 “男性善于巧妙地重新包装他人的观点,” Calvert Investments公司执行副总裁兼分销总监林恩·福特(Lynne Ford)说,“他们会重述并夸大你的话。”尽管她坦言...,充分表明自己的立场。 3 保持冷静 “说服别人时,谈话者的热情起至关重要的作用,”eBay高级副总裁史蒂夫·波姆(Steve Boehm)表示,“问题是,女性高管该如何展现热情?”换句话说,...
2015-08-28 13:32:03 哈佛商业评论首页 点击:1251 评论:0
解密三星设计帝国
...尽管培养内部人才费时费力,但培养出的设计师具有整体观念。公司设计战略副总裁安鏞日对此评论说:“当我们在组织中拥有自己的一席之地时,我们才...公司倾向于安全的渐进式创新,而非充满风险的突破性创新。三星高级副总裁、三星电视创意总监康云时表示,非设计部门通常认为,只要利用现有...的金属外壳电视,因此公司要求供应商去掉内部的保护层。 三星电视的工程副总裁郑贤俊回忆道:“供应商根本不买账。作为一套完整的产品,他们将...
2015-09-08 18:31:00 哈佛商业评论首页 点击:3541 评论:0
90%的加班都是自找的
...”的想法也消失无踪。西田富士夫(Fujio Nishida)担任索尼公司欧洲分公司总裁时,有个习惯:每当遇到特别困难的事情时,他就会点上一...)是美联银行总行(位于北卡罗来纳州夏洛特市)的副董事长兼总裁。他会在给员工做辅导的时候赞赏他们,还定期安排时间与下属共...吕克·迪凯纳(Jean Luc Duquesne)是索尼欧洲分公司(位于巴黎)的副总裁。过去他和许多人一样,一到办公室就立刻回复邮件;而现在,他...
2016-01-22 15:14:34 哈佛商业评论首页 点击:1910 评论:0
谁来决策?
...重要的价值来源,确保决策过程与之相符。这正是英美烟草前总裁兼CEO马丁·布劳顿(Martin Broughton)面临的挑战。1993年,布劳顿担任总裁时,英美烟草正节节败退。布劳顿清楚地知道公司要充分利用全球经营的优势,但从彼时公司内部的决策和责任分担机制...管做出的。“我们让多面手管理大小事务,”惠氏制药北美和全球业务总裁约瑟夫·马哈迪(Joseph M. Mahady)说,“这也说明决策流程没有...
2016-07-04 11:04:00 哈佛商业评论首页 点击:1135 评论:0
学会做艰难决定
...2.5分,并把他纳入绩效改进计划,最终可能辞退。然而不久,公司的两名副总裁,特里的好朋友,听说了她的打算,上门拜访。他们问贝琪是否想...选择的结果;她思考自己对他人的责任,包括特里、团队,以及两位副总裁;她评估了每种方案在组织中的现实可行性;她衡量所属各人际群体的...可能影响团队实现其高目标,有能力和勤奋的团队成员可能士气受损。两位副总裁也可能将她的退让视为软弱,让她这个新来者难以进入领导层。 折中方案,...
2016-09-02 15:27:16 哈佛商业评论首页 点击:1175 评论:0