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助学贷款危机有解决办法
...难关。 然而,找到可以辨别学生债务人不同的个人情况和经济状况的现实解决办法是有可能的。一个不错的出发点就是成立一个由两党代表组成的国会委员会(...。不过有一件事变得越来越清楚:高等教育高成本和助学贷款危机的解决办法不会来自高等教育机构。我们的学院和大学、它们的校长、董事会、州...计划、继续教育计划和互联网。 助学贷款危机有解决的办法吗?也许有。不过再次声明,解决办法不会来自高等教育机构本身。它不堪失去的东...
2019-11-07 15:33:34 哈佛商业评论首页 点击:8 评论:0
回应不尊重,最好的办法是营造“成就感”
...动力——效果甚至超过了认可和薪水。你可以继续深造或者学习一项新技能。投资自己,这会让你更能面对工作上的负面因素。 和导师密切合作。 我在采访中发现,和导师的紧密关系与成功密切相关。导师们总有办法给人挑战,确保他们不会停滞不前或者陷入死胡同。他们可以推动你前进,让你专注于自己和未来。 管理你的能量。 睡眠、运动、良好的营养和压力管理有助于阻挡不受尊重带来的负面影响。睡眠尤其重要——研究显示,睡眠缺乏...
2017-08-17 13:14:00 哈佛商业评论首页 点击:494 评论:0
不出卖灵魂玩转办公室政治的办法
政治是一个肮脏的词语,但办公室政治不可避免,正如亚里士多德所言,“人天生是政治动物”。无论你是否参与,你身上所发生的事、你的项目、你的团队都深受办公室政治影响。所以很难真正做到对此漠不关心。 借政治家拉斯维尔的一句话,办公室政治可以被理解为没有说明的潜规则,它决定了谁会得到什么,什么时候得到以及如何得到(如一次提拔,一个项目分红,在老板的决定中有发言权)以及谁得不到。这就是为什么我们如此不喜欢...
2017-10-09 13:57:00 哈佛商业评论首页 点击:864 评论:0
克服恐惧最好的办法是,正视它、接受它,然后改变它
恐惧是一种天生、普遍的人类反应,影响着我们所有人,包括高层管理者。很多管理书籍都在帮助领导者们克服他们的恐惧。但问题是,令人窒息的恐惧不会自动走开。实际上,如果不能克服恐惧,就会导致高频率的徒劳和不正常的行为。 根据我们公司30年与数千位经理合作的经验,我们逐渐相信,未被承认的或者未曾了解的恐惧通常都是引发职业苦恼的根本原因,尽管这些恐惧不都是负面的。我们曾接触过许多领导者,他们选择了解恐惧,并...
2017-10-23 12:24:00 哈佛商业评论首页 点击:844 评论:0
把员工视作合伙人,才是留住他们最好的办法
传统的雇佣关系正被急速变化的发展所获坏,面对变化,许多企业,或者说大多数企业采取的方式是解除现有雇佣契约而非拓展新型契约。需要降低成本?裁员!需要新技术?招聘新型人才!此类自由市场放任主义的做法,促使员工将自己看作球队中可随时离开的“自由人”。他们时刻不停地寻找着其他更好的发展机会,一旦机会出现,就跳槽。 虽然缺乏职业安全感直接促使员工更具适应能力与创业精神,但由于缺乏共同利益,其导致了逆向选择...
2018-08-14 13:46:57 哈佛商业评论首页 点击:385 评论:0
跟不喜欢的人打交道,聪明人自有一套办法
在完美世界中,我们交往的每一个人都很和蔼、友好、体贴、细心、大方。我们会互相开玩笑,逗对方开心。我们都沉浸在友好欢乐的气氛中,没有人可以打扰我们,困扰我们,或者诽谤污蔑我们。 然而,我们并不生活在那个理想国度。总有一些人会让我们发狂崩溃。当然,不得不承认,我们有时候也会令别人抓狂。那些我们不喜欢的人通常都很轻率、冒失,他们也会常常诋毁我们的人品,质疑我们的处事动机,也不能理解我们的笑点——但却...
2018-08-31 09:29:23 哈佛商业评论首页 点击:872 评论:0
初创企业生存指南:让巨头无法抄袭,办法只有一个
初创企业和老牌公司在开发新技术产品时,都面临着两难的困境。一旦他们有了某种极具潜力的创新想法,就会被大型科技公司盯上,比如亚马逊、谷歌、Facebook和微软等。大型科技公司拥有雄厚的资金、技术、数据和人才力量,能够复制和完善任何尚未被其它公司申请专利并加以保护的科技创新,这种技术复制的范围涵盖了大多数数字产品。 最近的证据已经表明,这种模仿行为是相当普遍的,它们对初创企业能够产生致命的威胁...
2020-03-13 16:13:34 哈佛商业评论首页 点击:409 评论:0
众包因何无效?
...成员参与众包的原因千差万别。有些人参与是因为真心喜欢提出有创意的解决办法(即所谓的“内在动机”)。还有一些人希望学习新事物(“学习动机”)...众包平台本身、公司博客、社交媒体页面等等)展示胜出的解决办法及获胜者,或者借助排行榜和身份徽章等工具来答谢获胜者。 虽然管理人士...于实践操作,将有助于管理人士通过众包项目获得理想的解决方案集合——解决办法的数量更为可控,而且没有把任何至少可能为当前的创新难题带来...
2020-02-10 10:38:57 哈佛商业评论首页 点击:16 评论:0
隐形团队的力量
...复杂的机器,组织内的员工不过是机器上的零部件。机器出现任何问题,解决办法都是从顶层调整系统(处理整体文化)或者升级个别零部件(即人员自身)...她,是因为数据显示她和她的团队成员敬业度很高。她描述了一个小办法,忙碌的团队领导可以利用这种方法暂停工作进程,向某位团队成员展示自己...目的:团队是我们人类为让每一个人的独特性发挥作用而设计出来的最佳办法。我们知道,频繁让员工发挥强项将带来高绩效,而且我们知道,强项...
2019-09-10 18:18:00 哈佛商业评论首页 点击:5649 评论:0
【全伟快评】CEO的减压之道
...奋斗;二是意志要坚强,百折不饶,遇到问题积极解决,相信解决问题的办法一定比困难多;三是坚决及时的行动,有行动才能找到解决问题的办法。...和CEO减压的首选。郭为遇到压力时,喜欢跟班子团队一起交流,一起想办法。除此之外,他喜欢跑步,觉得既是一种发泄也是一种锻炼。他经常劝...,“我每次运动完觉得整个人都比较轻松和愉快,觉得这是一个很不错减压办法。” 海信集团总裁于淑珉每当遇到困难时,首先要让自己冷静下来,思考...
2015-07-09 11:12:22 哈佛商业评论首页 点击:1554 评论:0