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企业可通过教育消费者获得成功
...西北大学麦迪尔新闻、媒体和整合营销传播学院的整合营销传播副教授,同时兼任凯洛格管理学院营销副教授。她著有《社交媒体:持久原则》(Social Media: Enduring Principles...
2019-04-04 18:08:17 哈佛商业评论首页 点击:1247 评论:0
为什么经理们会忽视雇员意见
...的资源和影响力则会带来更大的效益。 易兰德·舍夫是北卡罗来纳大学查珀尔山分校弗拉格勒商学院组织行为学副教授。他的研究探讨了为什么雇员会经常对问题、想法和顾虑沉默不语(相对于说出来),以及管理层的态度和行为会对此类趋势...想法的雇员不大愿意提意见的原因,以及雇员的持续沉默对于机构的影响。维嘉亚·文卡塔拉曼尼是马里兰州大学史密斯商学院管理和组织学副教授。她的研究领域包括组织性社交网络,雇员创造力和领导力。
2019-05-08 11:19:40 哈佛商业评论首页 点击:46 评论:0
气候战略,为未来着想
...的重要意义。越来越多的国家开始为经济“脱碳”,公司必须理解并主动应对碳风险,才能保持长期优势。 约瑟夫·埃尔迪是哈佛肯尼迪政府学院副教授。詹弗兰科·詹弗雷特是EDHEC商学院副教授。 政府如何为碳排放定价 政府有两种直接的碳定价机制:对二氧化碳排放征税,和基于市场的总量管制与交易体系。政府还可以制定能源相关法规,让公司产生合规成本,间接影响碳...
2019-05-08 14:42:00 哈佛商业评论首页 点击:20 评论:0
工作家庭平衡,也许是个伪命题
...谁的事业发展更好,或者谁挣得更多。但在研究了113对双职情侣之后,英士国际商学院组织行为学副教授珍妮弗·派崔列给出了否定的答案。一方面原因是,在今天对于个人来说,无论男性女性,事业都成为个人...子女教育深刻影响着父母的职业规划和选择。这也是在全球范围内,非常突出的现象。新加坡国立大学商学院组织管理系副教授宋照礼就指出,由于教育资源分布的不平衡,为了追求优质教育,各个阶层的中国父母都在围绕子女教育而进行...
2019-10-11 13:44:00 哈佛商业评论首页 点击:58 评论:0
乐观CEO携手悲观CFO令并购更成功
...性格的深入了解都有助于决策或招聘。除此之外,明辨自身的乐观或悲观倾向也将大有裨益。 陈国立(Chen Guoli)师伟(Shi Wei) | 文 李源 | 编辑 陈国立是欧洲工商管理学院战略学副教授,主要研究方向:公司治理,战略与领导力;公司高管和董事会对企业战略选择,创新和增长的影响。师伟是迈阿密大学管理学副教授,主要研究方向:公司治理和公司战略。
2020-01-13 17:50:19 哈佛商业评论首页 点击:24 评论:0
乐观的CEO+悲观的CFO,结果出人意料
...(Chen Guoli)师伟(Shi Wei)| 文 李源 | 编辑 陈国立是欧洲工商管理学院战略学副教授,主要研究方向:公司治理,战略与领导力;公司高管和董事会对企业战略选择,创新和增长的影响。师伟是迈阿密大学管理学副教授,主要研究方向:公司治理和公司战略。 原文参见《哈佛商业评论》中文版2020年1月刊。
2020-01-19 14:32:00 哈佛商业评论首页 点击:353 评论:0
以协作应对危机
... Lei,音) 阿夫纳·沙哈勒(Avner Shahal) | 文 扬·哈根是柏林欧洲管理技术学院(ESMTBerlin)的副教授。他的研究重点是高可靠性企业中的领导力及团队互动。他积极地与企业领导合作,传授...并帮助他们更好地管理错误,促进企业内的学习。雷志珂是Pepperdine Graziadio商学院应用行为科学副教授,也是该校应用研究中心主任。她的专长是错误管理,心理安全,团队适应与学习。阿...
2020-02-10 11:55:44 哈佛商业评论首页 点击:4 评论:0
企业文化新分析法
...)萨米尔·斯里瓦斯塔瓦(SameerB. Srivastava)| 文 马修·科里托雷是麦吉尔大学德索特尔斯管理学院战略和组织学助理教授。阿米尔·戈德伯格是斯坦福大学商学院组织行为学副教授。萨米尔·克里瓦斯塔瓦是加州大学伯克利分校哈斯商学院管理哲学与价值观副教授兼Harold Furst主席。他和戈德伯格共同领导伯克利-斯坦福计算文化实验室。 刘筱薇 | 译 刘铮筝 | 校 钮键军| 编辑...
2020-02-10 14:20:15 哈佛商业评论首页 点击:710 评论:0
不喜欢现在的工作?不辞职就能改变它!
...,都不必做出继续忍受工作或辞职这种非此即彼的选择。实际上,即使你能找到了另一份工作,这时候按兵不动或许才是最好的选择。艾美.瑞斯尼斯基(Amy Wrzesniewski).是耶鲁大学管理学院机构行为副教授,曾与人合著《我爱故我工作》(Turn the job You Have into the job You Want)一书,她说:“找工作、换工作是件大事,无论对于我们的职业动力还是收入都耗费巨大...
2012-07-10 09:56:00 哈佛商业评论首页 点击:6792 评论:0
职场妈妈惹不起!
...的主席,同时也是加州大学黑斯廷斯法学院职场法律中心的创始总裁。   埃米·卡迪 哈佛商学院沟通、组织与市场部门的副教授
2012-09-18 13:33:00 哈佛商业评论首页 点击:1155 评论:0