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假新闻背后的真故事:存活了10年的明星公司,竟然是学生在课堂上虚构的
...互联网时代的企业声誉和危机管理展开。 当时的任务很简单:编造一家公司和一位首席执行官,并在网络上提高他们的曝光度,让他们在...:求职者将简历发给了伯登实验室,实验室甚至收到了一家真正的制药公司关于Mutorex未经授权商业化的投诉。 我们大学这一课程于2014年结束,...。我们的个人和企业声誉与价值创造密切相关,这可能会成为所有公司最重要的工作之一。 鲁多维奇·弗朗索瓦(Ludovic François)...
2018-10-16 10:49:00 哈佛商业评论首页 点击:2147 评论:0
中国互联网公司“出海”攻略
...型软件在国内站稳脚跟后扬帆海外,取得不俗成绩。近年来,科技创业公司在国际化战略上更是频出重拳,移动互联网出海进入全新阶段。出海软件...的品牌效应。由于缺少跨文化的品牌塑造经验,许多出海欧美的创业公司无法以高效率、低成本的方式打通广告、主流媒体曝光等传统的品牌...对本地市场特殊性的敏感度。 深度本地化战略要求创业者摒弃“出海”的概念,从公司成立伊始就把自己视为本地玩家,摆脱“中国方法优于本地方法”的优越感。...
2019-04-04 18:13:02 哈佛商业评论首页 点击:1336 评论:0
三种策略让大公司更好地与初创企业合作
...山分校的化学教授约瑟夫·德西蒙(JosephDesimone),他也是一家名为Carbon的数字3D制造初创企业创始人,公司位于硅谷,致力于硬件、软件和分子科学的交叉研究。 阿迪达斯和Carbon合作,发明了采用光...,用高迪奥的话来说,新产品将“改变我们创造产品的方式,当然也会提升消费者的体验”。 一些公司定期在大学和研究机构筛选初创企业,寻找风险投资机会。 消除企业风险投资部门和初创企业之间的利益...
2019-07-04 14:19:00 哈佛商业评论首页 点击:53 评论:0
隐性的关联人关系让公司更受益
...。但一项新研究发现,比较不明显的联系可以很持久,并对公司产生重大影响。研究人员从2007年到2013年调查了509家大中型美国...对手的反应)还是被动合作(通过避免会损害对方的行为),达到帮助公司管理竞争的不确定性目的。事实上,财务数据显示,董事会成员每增加一个朋友关系,年平均资产回报上升1.6%,即1.34亿美元。“在揭示公司如何通过与竞争对手CEO的朋友建立董事会联系来规避监管时,我们的研究发现了...
2019-11-07 15:07:29 哈佛商业评论首页 点击:15 评论:0
公司的领导力战略
...的战略运营、市场运作、技术规划、人力资源等核心职能方面,迅速帮助这家公司建立起一流的管理体系。这也正是董事长大举引进外部高管的最主要...的新经济年代,年度300%的增长已逐渐被人们所习惯。 然后,这类公司存在一个共同的难题,那就是如何管理和驾驭好恍如一夜间就长成了巨人的...如前辈企业那样自主培养领导层是行不通的,只能走外部引进人才之路。但公司大举引入外来高管并一举成功的做法,似乎与传统管理理论产生了根本性...
2013-05-06 17:42:00 哈佛商业评论首页 点击:1628 评论:1
SodaStream公司 CEO:挑战可乐巨头
...到40%。 然而,接下来的20年,这家W&A Gilbey的子公司,业务大大萎缩。之后该公司被Cadbury Schweppes收购,但Cadbury Schweppes在推销SodaStream的主要产品上毫无作为。20世纪90...的同事们送给我一把古董苏打水虹吸管,他们认为SodaStream是个笑话,但是我认为这家公司有值得期待之处。 到SodaStream之后,我雇用了全新的管理团队,我们带给...
2014-02-07 19:36:00 哈佛商业评论首页 点击:1493 评论:3
上市公司光环何时褪去
...(Michael Jensen)在《哈佛商业评论》上发表了一篇名为《上市公司的失势》的文章,堪称经典。文章分析了早期杠杆收购行为,确定...“杠杆收购联盟”的新型商业组织。詹森认为这种新型商业组织优于传统上市公司,因为它的薪酬制度基于绩效,大量股权归经营者和董事所有。此外...现实的根源就在于,杠杆收购模式内在的结构性矛盾。过去,杠杆收购公司从有限合伙人那里获得资金,承诺在5至7年内给与他们回报。为了实现这种...
2014-04-08 16:38:00 哈佛商业评论首页 点击:300 评论:0
Automattic公司 CEO: 好团队,“试用”造!
...急转弯似的问题,也看重他们过去的经历,特别在意他们曾在哪些创业公司工作过。候选人会被5名员工面试,我们都会带他(她)去...产品或者定量的工作,而是让我们能快速有效地评估,试用者和公司之间是否相互匹配。我们评价他们的时候,他们也可以给Automattic打分。...不利。 我们希望Automattic的雇用关系能够延续数十年。然而,大多数硅谷公司不这样运作(见《哈佛商业评论》2013年6月刊文章“新雇用时代:...
2014-04-08 17:42:00 哈佛商业评论首页 点击:1341 评论:0
Zoetis公司 CEO:管理者,预则立
...和培训必不可少 在职业生涯的大部分时间,我并没有想要成为一家美国上市公司的CEO。我出生于西班牙,在那里度过了工作生涯的头10年。...说,这个部门的IPO可能性非常高,而且如果上市成功我就会担任这家新公司的CEO。 我们曾讨论过,CEO职位与我此前工作之间的差异有多...、分析师和投资人的外部世界传递我们的战略。尽管员工和客户已经了解很多公司业务,但是其他人可能对此一无所知。在IPO之前的几个月,成熟的外部...
2014-06-11 17:37:00 哈佛商业评论首页 点击:1036 评论:0
Ozon公司 CEO:如何在俄罗斯做电商
...时,这些商家有一半时间无法送达货物,就是因为俄罗斯没有覆盖全国的快递公司,它们只能依靠俄罗斯邮政系统。 此外,俄罗斯还是一个现金市场。只有包裹...有的包裹跟踪软件,必须重建整个系统。归功于我们IT部门的努力,公司2013年9月成功推出了第三方配送服务:O-courier。IT部门这一成说明...让我意识到自己真的很喜欢IT业,它让我想起在波士顿咨询公司的工作:我们的客户已经找到了问题的解决方案;他们想要的...
2014-08-20 14:10:00 哈佛商业评论首页 点击:2250 评论:0